Uma carta de apresentação de um emprego é chamada de carta de candidatura e, na maioria dos casos, é enviada junto com um currículo. Na carta, o candidato indica suas qualificações, educação, experiência profissional e outras habilidades. O empregador recebe a primeira opinião sobre o futuro empregado a partir da carta de candidatura enviada, portanto, todos os detalhes são importantes ao escrevê-la.
Necessário
papel e caneta ou computador pessoal e impressora
Instruções
Passo 1
Se seus planos incluem encontrar um novo bom emprego, você precisa saber como redigir corretamente uma carta de candidatura para admissão ao cargo em que está interessado. O mercado de trabalho é altamente competitivo e a carta de candidatura é tão significativa quanto o currículo. Leve isso com responsabilidade. Uma inscrição bem escrita permitirá que o empregador preste atenção em primeiro lugar ao seu currículo, e você estará na vanguarda dos candidatos a esta vaga. Um formulário de emprego bem escrito será o seu guia para conseguir um emprego lucrativo. Comece a escrever sua carta de acordo com o plano sugerido.
Passo 2
Primeiro, escreva sua palavra de boas-vindas. Sem familiaridade, abordando claramente pelo nome, patronímico e sobrenome. Uma carta de solicitação que não tem um destinatário específico provavelmente não será lida.
etapa 3
Indique o motivo da escrita. Neste ponto, tente explicar claramente o seu interesse como candidato a emprego neste emprego. E indique vários motivos que explicam o seu interesse em trabalhar para esta empresa em particular.
Passo 4
Formule claramente o que você pode oferecer ao empregador, indique que suas habilidades profissionais e experiência de trabalho atendem aos requisitos para um candidato a esta posição, descreva suas qualidades pessoais e profissionais de um lado mais vantajoso. Tente escrever de forma clara e persuasiva para que o empregador acredite que você é o único candidato adequado.
Etapa 5
No final da carta, peça um encontro para você se encontrar pessoalmente. Expresse sua gratidão ao empregador por reservar um tempo para ler sua petição. Não será supérfluo se você expressar esperança de uma solução positiva para sua pergunta. Certifique-se de incluir suas informações de contato: endereço de e-mail, números de telefone. Lembre-se de que esta carta é o seu cartão de visitas, portanto, preste atenção ao estilo, à gramática e à ortografia. Depois de escrever a carta, verifique cuidadosamente se há erros de ortografia ou erros.
